第二期“新任课教师培训班”于2012年1月4日到6日举行。为期三天的培训包括:“以学习为中心”等教学基本理念的接触,教学实际经验的分享,课堂礼仪和发声技巧以及微格教学,其中,微格教学为本次培训新增项目。
一、教学理念
密西根学院教学发展中心主任王铭玉老师围绕四个主题深入讨论:
二、教学经验
教学名师童钧耕与大家分享了他多年来的教学经验。
三、体态和发声
薛可和罗依琪分别进行了体态方面和发声方面的培训。不同的体态传递的信息具有不同的意义,教师要学会根据学生体态传递出的信息及时做出教学调整,鼓励教师多微笑。罗老师热情饱满地带动学员进行发声,倾心传授发声技巧,针对每位学员提出保护嗓子和恰当发声的方法。学员对两位老师培训的实用性给予了非常高的评价。
四、微格教学
本次微格教学由4到5名学员一组,进行15分钟的讲课。每组安排两名主持人,在座教学督导、观察员和有经验教师以及学员之间均给予肯定与建议两方面的反馈。在微格教学过程中,学员认为其他教师的建议可以帮助自己理清思路,改进细节,解决了教学中的一些困惑。学员感到“微格教学对实际教学的帮助非常大”,他们要求周期性的微格教学,希望借此检验自己的提高程度。
此次培训作为“教师教学能力基础培训计划”的一部分,参加学员将会在下学期得到整个学期教学与授课方面的支持和帮助,参加本次培训学员共计22人。
评论
对自己今后的上课及备课方面帮助很大
请的老师非常好,对自己今后的上课及备课方面帮助很大,最后的微格教学也非常好,让各位老师都互相有所了解。希望教学发展中心多办类似活动,时间上也可以适当长点。
改变了自身传统的一些思维
有很多经验丰富的老师进行授课,受益很多,改变了自身传统的一些思维。
学习目标制定、学习风格以及教案制定非常值得学习
学习目标制定,学习风格以及教案制定非常值得学习,对以后工作也很有帮助,可否增强教案或大纲制定的训练。
培训的组织形式和老师的理论水平都值得肯定
培训的组织形式和老师的理论水平都值得肯定。时间上还可以增加。
无论内容、形式都远远超过期望
非常感谢这次培训,无论内容、形式都远远超过自己的期望,感觉收获很大很多,任课教师建议和讲授经验非常宝贵,再次由衷感谢。
既有“宏观概念”,又有“微观措施”
从宏观概念(“以学习为中心”的教育)到微观措施(体态、声音、教案)的辅导。